02 février 2020
Description du mandat
Au sein de la Faculté de droit, sous la supervision du représentant institutionnel de l’Université de Montréal de CentrEau, la personne titulaire du contrat veillera à la gestion quotidienne des activités montréalaises du regroupement ainsi qu’à son développement. Elle offrira divers services aux membres et soutiendra l’équipe de chercheurs et d’étudiants dans leurs opérations.
Principaux défis
- Collaborer à la rédaction de demandes de subvention de recherche auprès d’organismes subventionnaires, dont celle du CentrEau auprès d’un organisme provincial;
- Organiser différentes activités à caractère scientifique dans le but d’augmenter la visibilité du centre de recherche tels que congrès, colloque et symposiums;
- Planifier et organiser les diverses réunions de comités du centre et effectuer le suivi de celles-ci;
- Superviser le programme de bourses du regroupement;
- Recruter de nouveaux membres chercheurs et étudiants au sein de l’Université de Montréal;
- Structurer le développement des capacités et le maillage des initiatives de recherche sur l'ensemble du Campus UdeM en regroupant et facilitant les collaborations transversales entre les chercheurs qui travaillent dans le domaine de l'eau à l’Université de Montréal;
- Faciliter le maillage et la pérennisation d’un réseau dynamique de chercheurs issus de plusieurs disciplines à l’Université de Montréal en partenariat externe avec d’autres institutions de recherche nationales et internationales;
- Organiser la tribune des villes et la tribune des entreprises de CentrEau;
- Identifier et établir des projets en partenariat avec des entreprises qui visent des cibles claires menant à l’implantation et à la diffusion d’innovations technologiques ou sociales au Québec.
Profil recherché
- Diplôme universitaire terminal de premier (1er) cycle dans un champ de spécialisation approprié.
- La personne aura à discuter en anglais avec des partenaires externes et internationaux et à représenter le centre à l’occasion. Elle aura également à rédiger des documents de natures diverses en français et en anglais et donc, une excellente connaissance du français et de l’anglais sont nécessaires à la fonction.
- La connaissance du domaine de l’eau sera considérée comme un atout.
Information sur l'emploi
Syndicat des employés et employées de la recherche de l’Université de Montréal
Période d’affichage: Du 27 janvier 2020 au 10 février 2020 inclusivement
Échelle salariale: R1 - 48 218$ à 68 747$
Prime de maintien équité : 163$ à 228$
Supérieur immédiat: Hugo Tremblay
Pavillon : Pavillon Maximilien-Caron
Horaire de travail : Temps partiel - 17,5hrs - Horaire à déterminer
Date d'entrée en fonction: Février 2020, avec une possibilté de renouvellement.
Pour plus de détails et poser sa candidature »
